Общество с ограниченной ответственностью "ОТС -55"

Историческая справка

Решение учредить Общество с ограниченной ответственностью «ОТС-55» (далее – Общество) принято единственным участником Общества в соответствии с решением от 18 января 2018 года № 1.
Общество с ограниченной ответственностью «ОТС-55» (далее – Общество) создано 13 сентября 2018 года и зарегистрировано Межрайонной инспекцией Федеральной налоговой службы № 12 по Омской области (ЕГРЮЛ 1185543025580).
Место нахождения Общества: 644010, Омская область, город Омск, улица Маршала Жукова, дом 74, корпус 2, помещение 8П.
Согласно решению единственного участника Общества от 12 июля 2023 года № 19 принято решение о ликвидации Общества.
Основным видом деятельности Общества являлась деятельность по созданию и использованию баз данных и информационных ресурсов.
Дополнительные виды деятельности:
- деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий, прочая;
- деятельность по предоставлению услуг по размещению информации прочая;
- деятельность по оказанию консультационных и информационных услуг;
- деятельность в области права;
- консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления.
В 2023 году Обществом организованы мероприятия по подготовке к передаче в архив документов по личному составу за 2018 – 2022 годы в соответствии с п. 10 ст. 23 Федерального закона «Об архивном деле в Российской федерации» от 22 октября 2004 года № 125-ФЗ.
На сохранившиеся документы по личному составу Общества за 2018 – 2022 годы в количестве 5 дел составлена опись № 1. Опись построена по номинальному признаку систематизации дел, дела в описи расположены по степени важности.
В опись вошли следующие документы: учредительные документы Общества; приказы директора по личному составу; расчетные ведомости начисления заработной платы работникам; трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним; личные карточки уволенных работников (ф. Т-2).
Особенности формирования дел следующие:
- учредительные документы Общества сформированы в хронологическом порядке;
- приказы директора сформированы в хронологическом порядке;
- расчетные ведомости начисления заработной плате работников сформированы в хронологическом порядке;
- трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним сформированы в порядке алфавита фамилий работников независимо от даты их увольнения;
- личные карточки уволенных работников сформированы в порядке алфавита фамилий.
Физическое состояние документов по личному составу удовлетворительное, дела подготовлены к передаче на хранение в архив.

Переименования