Общество с ограниченной ответственностью Омский научно-технологический комплекс

Историческая справка

Омский филиал Всесоюзного научно-исследовательского технологического института (сокращенное наименование «ОФ ВНИТИ»), (далее – Омский филиал) образован в соответствии с приказами Министра от 16 июня 1975 года № 280 и от 4 апреля 1977 года № 143. Омский филиал входил в структуру Всесоюзного научно-исследовательского технологического института. Омский филиал находился на заводе транспортного машиностроения им. Октябрьской Революции в г. Омске и действовал на основании утверждённого положения об Омском филиале Всесоюзного научно-исследовательского технологического института от 8 февраля 1978 года.
На основании приказа Министерства оборонной промышленности СССР от 31 мая 1991 года № 345, в целях создания наиболее благоприятных условий перехода к рыночным экономическим отношениям, более гибкого управления предприятиями, а также в соответствии с законом СССР «О предприятиях в СССР» Омский филиал Всесоюзного научно-исследовательского технологического института преобразован в самостоятельное предприятие Омский научно-технологический комплекс (далее - предприятие) и находился в ведении Министерства оборонной промышленности СССР.
Решением малого Совета Ленинского районного Совета народных депутатов от 12 марта 1992 года № 292 и в соответствии со ст.34 Закона РСФСР «О предпринимательской деятельности» от 25 декабря 1990 года, зарегистрирован Омский научно-технологический комплекс (сокращенное наименование «ОНТК»). Организационно-правовая форма «государственное предприятие».
На основании распоряжения Комитета по управлению имуществом Администрации Омской области от 29 июля 1993 года № 741-РК, Государственное предприятие Омский научно-технологический комплекс преобразован в Акционерное общество открытого типа «Омский научно-технологический комплекс» (сокращенное наименование АООТ « ОНТК»).
В соответствии с Уставом, утвержденным протоколом общего собрания акционеров от 3 апреля 1996 года № 4, наименование организационно-правовой формы Общества определено как Открытое акционерное общество «Омский научно-технологический комплекс (сокращенное наименование ОАО « ОНТК»).
На основании Устава, утверждённого протоколом общего собрания акционеров от 21 августа 2017 года, Открытое акционерное общество «Омский научно-технологический комплекс» реорганизовано путем преобразования в Общество с ограниченной ответственность «Омский научно-технологический комплекс» (сокращенное наименование ООО «ОНТК»).
Согласно протоколу общего собрания акционеров от 14 мая 2018 года, принято решение о приведении учредительных документов Общества в соответствии с нормами Гражданского кодекса Российской Федерации и Федеральным законом от 26 декабря 1995 года № 208-ФЗ «Об акционерных обществах» и в связи с этим организационно-правовая форма изменена на Акционерное общество «Омский научно-технологический комплекс» (сокращенное наименование АО « ОНТК»).
На основании свидетельства о постановке на учет в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 4 по Омской области и приказа по основной деятельности от 19 июля 2018 года № 13, Акционерное общество «Омский научно-технологический комплекс» реорганизовано путем преобразования в Общество с ограниченной ответственностью «Омский научно-технологический комплекс» (сокращенное наименование ООО «ОНТК»).
Решением Арбитражного суда Омской области от 17 июля 2019 года № А46-9212/2019, принято решение признать несостоятельным (банкротом) и открыть в отношении Общества с ограниченной ответственностью «Омский научно-технологический комплекс» конкурсное производство. Конкурсным управляющим утвержден Тимофеев Илья Вячеславович.
Согласно утвержденному положению об Омском филиале Всесоюзного научно-исследовательского технологического института от 8 февраля 1978 года основными задачами Филиала являлись:
• всемерное повышение уровня, эффективности и качества производства на заводе им. Октябрьской Революции;
• выполнение работ по технологической подготовке производства, определяющий технический уровень изготовления изделий на заводе им. Октябрьской Революции;
• участие в выполнении ВНИИ научно исследовательских работ по созданию новых и совершенствованию существующих технологических процессов производства изделий отрасли;
• осуществление контроля на заводе им. Октябрьской Революции за работами по внедрению новой технике и законченных научно-исследовательских работ в производство. Оказывать необходимую техническую помощь заводу;
• участие в составлении заданий по снижению трудоемкости изделий завода;
• участие в анализе технико-экономических показателей работы завода, зависящие от уровня техники и технологии производства изделий, разработка предложений по их оптимизации;
• участие в анализе использования существующих и освоения вновь вводимых мощностей в установленные нормативами сроки, разработка предложений по рациональному использованию мощностей, в т.ч. в особый период;
• участие в составлении заданий на проектирование новых и реконструкцию действующих цехов завода.
На основании Устава ГП «ОНТК», утверждённого министром Министерства обороной промышленности СССР от 6 июля 1991 года главными задачами и целями деятельности Предприятия являлись:
• удовлетворение общественных потребностей в его продукции, товарах, работах, услугах и реализация социальных и экономических интересов членов трудового коллектива, интересов собственника имущества на основе получения максимальной прибыли от реализации продукции, товаров и услуг.
Согласно Уставу АООТ «ОНТК», утвержденному распоряжением Комитетом по управлению имуществом Администрации Омской области от 29 июля 1993 года № 741 – РК, основными видами деятельности Общества являлись:
• создание прогрессивных технологических процессов на основе использования высокоэффективного оборудования и оснастки, прогрессивного металлообрабатывающего инструмента для механической обработки металлов;
• исследование, разработка и внедрение методов и средств повышения экономичности, служебных свойств металлообрабатывающего инструмента и оснастки, определение оптимальных геометрических параметров и создание на той базе прогрессивных технологических процессов;
• исследование, разработка и внедрение устройств и систем автоматизации и механизации производства, методов и средств диагностики, контроля и управления производством на базе современных средств вычислительной техники;
• производство продукции производственно-технического и социального назначения, товаров народного потребления, посреднических, торгово-закупочных и платных услуг предприятиям и населению;
• Общество осуществляет любые виды хозяйственной деятельности за исключением запрещенных законодательными актами Российской Федерации в соответствии с целью свой деятельности.
На основании Устава ОАО «ОВНТК», утвержденного решением общего собрания акционеров от 3 апреля 1996 года № 4 основные виды деятельности Общества остались прежними.
В соответствии с требованиями Федерального закона от 7 августа 2001 года № 120-ФЗ «О внесении и дополнении в Федеральный закон № 208-ФЗ от 26 декабря 1995 года «Об акционерных обществах» принято решение общего собрания акционеров от 10 ноября 2011 года протокол № 23, утвердить новую редакцию Устава ОАО «ОНТК». Согласно Уставу, основными видами деятельности Общества являлись:
• производство машин и оборудования для изготовления пищевых продуктов, включая напитки и табачные изделия;
• научные исследования и разработка в области естественных и технических наук;
• разработка проектов промышленных процессов и производства, относящихся к электротехнике, электронной технике, горному делу, химической технологии, машиностроению, а также в области промышленного строительства, системотехники и техники безопасности;
• иные виды деятельности, не запрещенные законодательством Российской Федерации.
На основании Устава ООО «ОНТК», утвержденного решением общего собрания акционеров от 21 августа 2017 года основные виды деятельности Общества остались без изменений.
Согласно Уставу АО «ОНТК», утвержденному решением общего собрания акционеров от 14 мая 2018 года основные виды деятельности Общества остались без изменений.
На основании утвержденного штатного расписания с 1 января 2005 года структура Общества следующая:
• дирекция и вспомогательные службы:
- финансово-бухгалтерский отдел;
- планово-экономический отдел;
- отдел материально-технического снабжения;
- копировально-множительное бюро;
- административно-хозяйственная группа;
• отдел системы управления;
• линейное опытное производство;
• опытно-экспериментальное производство.
В 2007 году структура Общества осталась прежней.
Согласно утвержденному штатному расписанию с 1 октября 2008 года планово-экономический отдел ликвидирован.
На основании утвержденного штатного расписания с 1 июня 2009 года структура Общества следующая:
• дирекция и вспомогательные службы:
- финансово-бухгалтерский отдел;
- отдел материально-технического снабжения;
- копировально-множительное бюро;
- административно-хозяйственная группа;
• отдел системы управления;
• линейное опытное производство;
• опытно-экспериментальное производство.
В 2010 – 2012 годах структура Общества осталась без изменений.
Согласно утвержденному штатному расписанию с 1 января 2013 года линейное опытное производство ликвидировано.
На основании утвержденного штатного расписания с 1 января 2014 года структура Общества следующая:
• дирекция и вспомогательные службы:
- финансово-бухгалтерский отдел;
- отдел материально-технического снабжения;
- копировально-множительное бюро;
- административно-хозяйственная группа;
• отдел системы управления;
• опытно-экспериментальное производство.
Согласно утвержденному штатному расписанию с 1 января 2015 года административно-хозяйственная группа переименована в административно-хозяйственный персонал.
На основании утвержденного штатного расписания с 1 января 2016 года структура Общества следующая:
• дирекция и вспомогательные службы:
- финансово-бухгалтерский отдел;
- отдел материально-технического снабжения;
- копировально-множительное бюро;
- административно-хозяйственный персонал;
• отдел системы управления;
• опытно-экспериментальное производство.
В 2017 – 2019 году структура осталась без изменений.
Документы упорядочены работниками бюджетного учреждения Омской области «Исторический архив Омской области» (БУ ИсА). На документы по личному составу за 1978 – 2019 годы в количестве 150 дел составлена опись № 1-лс. Опись построена по номинальному признаку систематизации дел, дела в описи расположены по степени важности.
В опись вошли следующие документы:
- документы (положения, решения, протоколы, уведомления копии устава и изменения в него, свидетельства) ООО «ОНТК» за 1978 – 2019 годы;
- штатные расписания, приказы о внесении изменений в них за 2005, 2007 – 2019 годы;
- приказы по личному составу за 1978 – 2019 годы;
- приказы по личному составу (о предоставлении ежегодных отпусков работникам с вредными условиями труда, без сохранения денежного содержания) за 2013 – 2018 годы;
- должностные инструкции работников за 2002, 2003 – 2010, 2012 – 2014, 2016 годы;
- лицевые счета работников за 1979-1991; 1994 – 2016 годы;
- расчетные ведомости начисления заработной платы работникам за 1978, 1979, 1993, 1999-2015 годы;
- расчетные листки по начислению заработной платы работникам за 1991 – март 1993 годы;
- справки о доходах физических лиц (ф.2-НДФЛ) за 2017 год;
- справки о доходах и суммах налога физических лиц за 2018 год;
- табели учета рабочего времени работников с вредными условиями труда за январь 2013 – август 2018 года;
- трудовые договоры работников, дополнительные соглашения к ним за 2002, 2003 – 2016 годы;
- личные карточки уволенных работников за 1978 – 2018 годы;
Особенности формирования дел:
- приказы по личному составу за 1978 – 1991 годы сформированы в хронологическом порядке;
- приказы по личному составу за 1992 – 2019 годы сформированы в тома за несколько лет в каждом годовом разделе в хронологическом порядке;
- приказы по личному составу (прием, перевод, увольнения) за 1985, 1999 – 2001 годы включены в опись заверенными копиями;
- должностные инструкции работников сформированы в тома за несколько лет в каждом годовом разделе в хронологическом порядке;
- расчетные листки по начислению заработной платы работникам за 1992 год сформированы по порядковым номерам отделов;
- лицевые счета работников сформированы по алфавиту фамилий;
- личные карточки уволенных работников сформированы по алфавиту фамилий работников независимо от года увольнения;
- трудовые договоры работников и дополнительные соглашения к ним и сформированы по алфавиту фамилий работников;
В опись № 1-лс не вошли следующие документы:
- штатные расписания и изменения в них за 1978 – 2004 годы не сохранились;
- приказы по личному составу (прием, перевод, увольнения) за 1985, 1999 – 2001 годы – не сохранились;
- должностные инструкции работников за 1978 –2001; 2019 годы не разрабатывались;
- лицевые счета и расчетные ведомости по начислению заработной плате работникам за 2017, 2018 годы – не сохранились;
- справки о доходах и суммах налога физических лиц за 2019 год, т.к. начисления заработной платы не начислялось;
- трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним за 1978 – 2001 годы не заключались;

Переименования