Общество с ограниченной ответственностью «Импульс»

Историческая справка

Общество с ограниченной ответственностью «Импульс» (ОГРН 1075506004782, ИНН 5506072961) (далее – Общество) зарегистрировано Инспекцией Федеральной налоговой службы по Октябрьскому административному округу г. Омска 12 июля 2007 года.
Сокращенное наименование Общества: ООО «Импульс».
Единственный учредитель общества 10 декабря 2018 года принял решение о ликвидации общества. Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 12 по Омской области 11 апреля 2019 года внесла в ЕГРЮЛ запись о прекращении деятельности общества.
Согласно уставу основным видом деятельности общества являлось производство общестроительных работ по прокладке местных трубопроводов, линий связи и линий электропередачи, включая взаимосвязанные вспомогательные работы.
Дополнительные виды деятельности Общества:
- производство общестроительных работ по строительству прочих зданий и сооружений;
- производство изоляционных работ;
- производство санитарно-технических работ;
- монтаж прочего инженерного оборудования;
- аренда строительных машин и оборудования с оператором;
- наем рабочей силы и подбор персонала и др.
В 2019 году в рамках процедуры ликвидации общества ликвидатором организованы мероприятия по подготовке к передаче в архив документов по личному составу общества за 2007 – 2018 годы в соответствии с п. 10 ст. 23 Федерального закона «Об архивном деле в Российской Федерации» от 22 октября 2004 года № 125-ФЗ.
На сохранившиеся документы по личному составу общества за 2007 – 2018 годы в количестве 41 дела составлена опись № 1. Опись построена по номинальному признаку систематизации дел, дела в описи расположены по степени важности.
В опись вошли следующие документы:
- документы (решения учредителя, свидетельства, устав и др.) об образовании, деятельности и ликвидации общества;
- приказы о приеме, переводе, увольнении; предоставлении отпуска без сохранения заработной платы, по беременности и родам, по уходу за ребенком, отпусков и командировок работников с вредными (опасными) условиями труда; об изменении персональных данных; о поощрении и доплате;
- расчетные ведомости по начислению заработной платы работникам;
- трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним;
- личные карточки уволенных работников (ф. Т-2);
- карты аттестации рабочих мест с вредными (опасными) условиями труда;
- отчет по специальной оценке условий труда;
- табели учета рабочего времени работников, занятых на работах с вредными (опасными) условиями труда.
Особенности формирования дел следующие:
• приказы директора сформированы в тома по хронологии, номера приказов в заголовках дел не указаны, так как учет приказов в делопроизводстве осуществлялся в разных регистрах по тематике, тематика приказов указана в заголовках дел; приказы за январь – июль 2009 года не сохранились;
• расчетные ведомости по заработной плате работников сформированы в хронологическом порядке, неформатные листы ведомостей склеены из нескольких (3 – 5) листов формата А4;
• трудовые договоры сформированы в тома в порядке алфавита фамилий независимо от года заключения договора или увольнения работника, в заголовках томов указаны буквы фамилий крайних документов по глубокому алфавиту;
• личные карточки уволенных работников сформированы в тома в порядке алфавита фамилий независимо от увольнения работника, в заголовках томов указаны буквы фамилий крайних документов по глубокому алфавиту.

Переименования